Monteur Onderhoud Machines (M/V/X)
Momenteel zoeken we voor onze klant in de metaalindustrie een persoon voor de functie: Monteur Machineonderhoud (M/V/X)
Werkplek – Nederland – Eersel
Functieomschrijving:
- Werken bij een gerenommeerd bedrijf dat zich bezighoudt met de productie van verschillende soorten onderdelen, componenten en staalconstructies voor de metaalindustrie,
- Uitvoeren van preventieve inspecties en reparaties bij storingen aan machines,
- Repareren van beschadigde apparatuur en minimaliseren van stilstand,
- Verwerken van storingsrapporten en documentatie van werkzaamheden,
- Adviseren over de technische staat van apparatuur,
- Monteren en in bedrijf stellen van nieuwe apparatuur volgens de richtlijnen van de fabrikant,
- Ondersteunen en coördineren van werkzaamheden van externe servicemonteurs.
Vereisten:
- Technische opleiding (bijv. MBO) op het gebied van elektrotechniek, mechatronica of een verwant vakgebied,
- Kennis van mechanica, elektrotechniek, pneumatiek, hydrauliek en besturingstechniek,
- Enkele jaren ervaring in een vergelijkbare functie,
- Praktische, oplossingsgerichte aanpak van technische problemen,
- Communicatief niveau Engels.
Pré:
Rijbewijs categorie B.
Wij bieden:
- Uurloon van 20,58 euro bruto,
- Zelfstandig werk met verantwoordelijkheid en invloed op processen,
- Mogelijkheid tot professionele ontwikkeling en het verbeteren van vaardigheden in de technische afdeling,
- Stabiele arbeidsovereenkomst voor 12 maanden met mogelijkheid tot verlenging,
- Wekelijkse uitbetaling van salaris,
- Werk in een ploegensysteem met één shift,
- Financiële toeslagen: vakantie- en vakantiegeld,
- Gratis cursus Nederlands,
- Accommodatie en vervoer naar het werk geregeld.
- Verzekering en ondersteuning bij arbeidsformaliteiten.
- Continue ondersteuning van Poolstalige coördinatoren.
„De beheerder van persoonsgegevens is: Metaal Flex Poland sp. z o.o. ul. Czerwińskiego 2, 47-200 Kędzierzyn-Koźle, contactgegevens: 77 406 01 90, e-mail: [email protected], meer informatie is te vinden op de website https://metaalflex.pl/polityka-prywatnosci/”.
De werkgever garandeert een niet-discriminerend wervingsproces in overeenstemming met art. 18³a–18³e van de Arbeidswet.